ソニー株式会社コミュニケーションシステムソリューションネットワークカンパニー（CSNC）は、今後のネットワーク広帯域化をにらみ、従来の放送・通信・業務用機器ビジネス、また、通信・サービスビジネスに加え、ソリューションビジネスの推進のための組織改革を2000年1月1日付で実施致します。

今回の組織改革の狙いは次の通りです。

1. システムソリューションビジネス：
   顧客が運営する各種オペレーションへのシステムソリューションやこれに伴うサービス全体をビジネスチャンスと捉え、ユーザーメリットに即したビジネス展開を進めます。この為、コンテンツ制作/アセットマネージメント/配信システムを核に、双方向放送、業務用アプリケーション、更にはコンサルティングやサービスをも含めたビジネス戦略の構築、実施をミッションとする「システムソリューション事業部」を新設し、ブロードバンド時代にふさわしいソリューションを提案して参ります。また、システムソリューションビジネスの一環として、非接触ICカードのビジネスの立ち上げ・強化をはかり、「i-カードシステムソリューション事業部」も新設します。
2. 放送・通信・業務用機器ビジネス：
   ユーザーニーズへの更なる迅速な対応、R&D強化、商品設計の効率化などを通じ、これまでの商品力をさらに強化し、放送業務用機器ビジネスの更なる体質強化を目指します。
3. 通信・サービスビジネス：
   ソニーコミュニケーションネットワーク（So-net）の運営をはじめ、WLLなどの通信サービスビジネスの企画・運営等、個々のサービスビジネスの立ち上げ及び事業強化を目指します。

今回の組織改革にあたっては、各事業部への権限委譲を強化し、事業の集中と選択をさらに進めるため、従来の「B&Pカンパニー」と「デジタルネットワークソリューションカンパニー」（DNS）というカンパニー制を廃止し、ネットワークカンパニーとしての経営のスピード化・透明化を図ります。これにより、スピーディに変化するビジネス環境に相応しい機動的な対応を進め、ソニーグループ内の関連ビジネスユニットと連携し、「ブロードバンド・エンタテインメント・カンパニー」の実現を目指して参ります。

人事（2000年1月1日付）

今回の改編に併せ、下記の通り人事および機構改革を行います。